Perfis do SEI-RJ - Histórico de revisão

Admin em 03h17min de 30 de março de 2026

2026-03-30T03:17:38Z

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	\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''		\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''
	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Acesso as funcionalidades: concluir processos; ~~inseri~~ processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura		\|style="justified;"\|'''Perfil padrão do sistema'''. Acesso as funcionalidades: iniciar processos, concluir processos; inserir processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura
	\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata		\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão
	\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão {{Box\|tipo=dica\|texto=~~Este é o perfil padrão do sistema, logo, novas~~ funcionalidades são adicionadas a ~~ele~~, automaticamente.}}		\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão {{Box\|tipo=dica\|texto=Novas funcionalidades são adicionadas a este perfil, automaticamente.}}
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''
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	\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''		\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''
	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Permissão nas seguintes funções: ~~Iniciar processo, reabrir processo, sobrestar~~ processo, relacionar processos, iniciar processo relacionado, duplicar processo, gerenciar acesso externo, alterar e anexar processos.		\|style="justified;"\|Permissão nas seguintes funções: Sobrestar processo, relacionar processos, iniciar processo relacionado, duplicar processo, gerenciar acesso externo, alterar e anexar processos.
	\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata		\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos

Admin em 16h26min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:26:05Z

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	{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"		{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"
	!colspan="6"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI-RJ		!colspan="6" style="background-color:lightgreen"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI-RJ
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Administrador Ponto Focal'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Administrador Ponto Focal'''
Linha 230:		Linha 230:

	{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"		{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"
	!colspan="6"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI MUNICÍPIOS		!colspan="6" style="background-color:lightblue"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI MUNICÍPIOS
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Ponto Focal'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Ponto Focal'''

Admin em 16h20min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:20:04Z

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	\|style="justified;"\|Acesso as funcionalidades: concluir processos; inseri processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura		\|style="justified;"\|Acesso as funcionalidades: concluir processos; inseri processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura
	\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata		\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata
	~~{{Box\|tipo=dica\|texto=Este é o perfil padrão do sistema, logo, novas funcionalidades são adicionadas a ele, automaticamente.}}~~
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão
	\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão {{Box\|tipo=dica\|texto=Este é o perfil padrão do sistema, logo, novas funcionalidades são adicionadas a ele, automaticamente.}}
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''

Admin em 16h18min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:18:17Z

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	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos		\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos
	\|style="justified;"\|Recomendado para funcionários terceirizados e/ou estagiários que atuem administrativamente. Importante possuir respaldo do setor jurídico sobre a legalidade da atuação do ~~servidor~~ em processos administrativos.		\|style="justified;"\|Recomendado para funcionários terceirizados e/ou estagiários que atuem administrativamente. Importante possuir respaldo do setor jurídico sobre a legalidade da atuação do funcionário em processos administrativos.
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão

Admin em 16h17min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:17:32Z

← Edição anterior		Edição das 16h17min de 18 de fevereiro de 2026
Linha 167:		Linha 167:
	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos		\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos
	\|style="justified;"\|~~Funcionários~~ terceirizados que atuem administrativamente		\|style="justified;"\|Recomendado para funcionários terceirizados e/ou estagiários que atuem administrativamente. Importante possuir respaldo do setor jurídico sobre a legalidade da atuação do servidor em processos administrativos.
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão

Admin em 16h15min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:15:34Z

@@ Linha 24: / Linha 24: @@
 |style="justified;"|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)
 |style="justified;"|Assinatura de Termo de Compromisso - Confirmação de Ciência anexado ao processo de solicitação
 |-
 |colspan="5" style="text-align:center;"|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''
@@ Linha 65: / Linha 80: @@
 |style="justified;"|Ofício para a Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)
 |style="justified;"|Obrigatório treinamento prévio com a equipe de gestão do SEI-RJ e Arquivo Público (APERJ)
 |-
 |colspan="5" style="text-align:center;"|'''Inspeção'''

Admin em 16h13min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:13:43Z

← Edição anterior		Edição das 16h13min de 18 de fevereiro de 2026
Linha 20:		Linha 20:
	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ		\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ
	\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [ https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf Resolução SETD nº107/2025]		\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf Resolução SETD nº107/2025]
	\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores		\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores
	\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)		\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)

Admin em 16h12min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:12:21Z

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Linha 20:		Linha 20:
	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ		\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ
	\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [~~[Resolução SETD nº107/2025 \|~~ https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf]]		\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [ https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf Resolução SETD nº107/2025]
	\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores		\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores
	\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)		\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)

Admin em 16h11min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:11:52Z

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	\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ		\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ
	\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [Resolução SETD nº107/2025 \| https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf]		\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [[Resolução SETD nº107/2025 \| https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf]]
	\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores		\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores
	\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)		\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)

Admin em 16h11min de 18 de fevereiro de 2026

2026-02-18T16:11:42Z

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	\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ		\|style="justified;"\|Dá acesso a todas as funcionalidades disponíveis no SEI-RJ
	\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme {Resolução SETD nº107/2025 \| https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf}		\|style="justified;"\|Perfil exclusivo para equipe responsável pela gestão do SEI-RJ no âmbito do Estado do Rio de Janeiro. Limitado a 05(cinco) servidores, conforme [Resolução SETD nº107/2025 \| https://portalsei.rj.gov.br/documentos/legislacao/resolucoes/setd/resolucao_SETD_107.pdf]
	\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores		\|style="justified;"\|Responsável pelo setor de gestão do SEI-RJ e seus superiores
	\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)		\|style="justified;"\|Processo aberto na Coordenadoria de Gestão do SEI-RJ (SETD/COOGSEI)

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	\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''		\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''
	\|-		\|-
	\|style="justified;"\|Acesso as funcionalidades: concluir processos; ~~inseri~~ processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura		\|style="justified;"\|'''Perfil padrão do sistema'''. Acesso as funcionalidades: iniciar processos, concluir processos; inserir processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura
	\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata		\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão
	\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão {{Box\|tipo=dica\|texto=~~Este é o perfil padrão do sistema, logo, novas~~ funcionalidades são adicionadas a ~~ele~~, automaticamente.}}		\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão {{Box\|tipo=dica\|texto=Novas funcionalidades são adicionadas a este perfil, automaticamente.}}
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	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''
Linha 136:		Linha 136:
	\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''		\|style="width: 20%"\|'''Protocolo:'''
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	\|style="justified;"\|Permissão nas seguintes funções: ~~Iniciar processo, reabrir processo, sobrestar~~ processo, relacionar processos, iniciar processo relacionado, duplicar processo, gerenciar acesso externo, alterar e anexar processos.		\|style="justified;"\|Permissão nas seguintes funções: Sobrestar processo, relacionar processos, iniciar processo relacionado, duplicar processo, gerenciar acesso externo, alterar e anexar processos.
	\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata		\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos

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	{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"		{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"
	!colspan="6"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI-RJ		!colspan="6" style="background-color:lightgreen"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI-RJ
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Administrador Ponto Focal'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Administrador Ponto Focal'''
Linha 230:		Linha 230:

	{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"		{\| class="wikitable" style="width: 100%;" style="text-align:left;" style="justified;"
	!colspan="6"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI MUNICÍPIOS		!colspan="6" style="background-color:lightblue"\|PERFIS EXCLUSIVOS SEI MUNICÍPIOS
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Ponto Focal'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Ponto Focal'''

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Linha 35:		Linha 35:
	\|style="justified;"\|Acesso as funcionalidades: concluir processos; inseri processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura		\|style="justified;"\|Acesso as funcionalidades: concluir processos; inseri processos em acompanhamento especial ou blocos internos; autuar documentos externos e internos; assinar documentos internos; exportar documentos em PDF; enviar e-mails pelo processo; inserir anotações; gerenciar marcador; e incluir documentos em blocos de assinatura
	\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata		\|style="justified;"\|Servidores indicados pela chefia imediata
	~~{{Box\|tipo=dica\|texto=Este é o perfil padrão do sistema, logo, novas funcionalidades são adicionadas a ele, automaticamente.}}~~
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão
	\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|C.I para o setor do ponto focal do órgão {{Box\|tipo=dica\|texto=Este é o perfil padrão do sistema, logo, novas funcionalidades são adicionadas a ele, automaticamente.}}
	\|-		\|-
	\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''		\|colspan="5" style="text-align:center;"\|'''Acervo de sigilosos da Unidade'''

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	\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos		\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos
	\|style="justified;"\|Recomendado para funcionários terceirizados e/ou estagiários que atuem administrativamente. Importante possuir respaldo do setor jurídico sobre a legalidade da atuação do ~~servidor~~ em processos administrativos.		\|style="justified;"\|Recomendado para funcionários terceirizados e/ou estagiários que atuem administrativamente. Importante possuir respaldo do setor jurídico sobre a legalidade da atuação do funcionário em processos administrativos.
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão

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Linha 167:		Linha 167:
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	\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos		\|style="justified;"\|Acesso aos recursos básicos para qualquer usuário no SEI, porém, sem permissão para assinatura de documentos e iniciar processos
	\|style="justified;"\|~~Funcionários~~ terceirizados que atuem administrativamente		\|style="justified;"\|Recomendado para funcionários terceirizados e/ou estagiários que atuem administrativamente. Importante possuir respaldo do setor jurídico sobre a legalidade da atuação do servidor em processos administrativos.
	\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos		\|style="justified;"\|Chefes da unidade e seus superiores hierárquicos
	\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão		\|style="justified;"\|Procurar o ponto focal do órgão